开个工作室能做什么项目

适合开工作室的项目：棋牌工作室、网游工作室、设计传媒、广告传媒。

棋牌工作室

现在有很多注册就送币的，就是你可以拿送的币去玩，然后玩到一定数额就可以提现。当然了，这些棋牌都是新注册的才送，那么天下软件多不胜数，用某软件清除数据换一个变量就可以轻轻松松做出好多号，一般都是送六块钱。

网游工作室

其实就是和网游商家合作，帮他们推广这个游戏，然后让人充值，他们给你分成，这是第一种。另一种是代练，这个大家应该都理解，相对于第一种，这种的更考验技术。

设计传媒

这个门槛不高，会PS、AI就够了，而且很多大学生自学能力比较强的，学习一个十几天就能上路，这样就可以对外招揽业务，主做海报设计，传单设计，LOGO设计，名片设计等等。不需要任何其他的加工设备。设计出来的产品如果顾客要做出来，你可以找几个专门做这种产品的商家合作，从中你还能再赚一点。

广告传媒

这里的广告传媒，就是去找资源，拿到头条，一点资讯，UC，以及土豆，等门户网站的广告代理权，你们工作室就去卖广告位。打广告是很多有实力的企业都要投入的经营活动，而且投入的资金也是非常大的，这方面的回答相当可以。

舞蹈培训、国家教育制度外文化艺术培训活动（不包括少年儿童的课外艺术辅导班）文化教育信息咨询、教育文化活动组织策划，教育文化交流，教育信息咨询；企业形象管理咨询，企业形象设计。

批发和零售：教育文化用品、舞蹈服饰、舞蹈用品。

服务：健身、舞蹈健身、舞蹈服饰出租。

扩展资料：

一个好的舞蹈健身工作室，应该是服务第一，技术第二。先要了解学员的所想和所需，然后是因人而异安排训练。在一切为了学员的主体思想指导下，你的工作人员就会处处为学员着想。

在发展顾客加入之前，我们也要搞清楚每个人想要实现什么样的目标，只有知己知彼，才能顺利地把他们吸纳进来。之后，如何培养学员的忠诚度，就需要多元化的服务。比方说，组织一些活动，大家一起出去玩。

　　工作室，是一处创意生产和工作的空间，不单只是办公室，通常规模又不比工厂般非人手大量生产。那么工作室主要经营什么呢？下面让我来告诉你工作室的经营范围，希望能帮到你。

　　工作室的经营范围

型商业演出，广场音乐会;

艺人管理及包装;

品牌节目开发编排;

大中型晚会或综艺晚会策划制作;

演唱会策划运作;

创意产业园区项目策划运作;

电视节目策划制作;

　　工作室的优势

　　由于工作室结构小，成员少，比公司运作灵活，没有过多条条框框的要求，从而使工作效率更高。工作室通常是由共同 爱好 的成员建立，比起一些行业公司的相关部门更具专业精神。

　　工作室的不足

　　工作室的服务过于单一化，有时不能系统的服务于要求比较全面的客户，而由于其低运营方式有时很难具有承担商业风险的能力。各行业工作室服务水准的参差不齐，也是一个普遍存在的现象。而且都是志同道合的朋友一起工作，相互的适应时间要少得多，更有助于速度崛起。但是资金和订单总是发展的瓶颈，因为没有能力 注册公司 ，所以订单一般都是朋友介绍或者个人小单。

　　工作室的投资分析

　　在初期，私人平面设计工作室开在家里。和其他 创业项目 不同，用门面招徕过路客，不是平面设计工作室吸引客源的主要 方法 ，因此，为成本考虑，房租一块可以略去。

　　如果你是平面设计方面的门外汉，你需要聘请一到两名工作人员，平面设计人才较多，雇用的月薪在1500元左右。

　　投资的主要方向在于设备的添置。需三台电脑，这是必备器材，建议一新两旧。新电脑的配置要高，用作主打电脑，处理 广告 稿件等;旧电脑一台用来打字，一台用来接扫描仪和打印机，总共投入9000元。扫描仪、一台彩色打印机、一台黑白激光打印机共4000元。办公用的工作台、桌椅等1000元。

　　如果需要进行相关培训，或者加盟一些提供创业指导和支持的公司，还需支付一定的培训和加盟费用。

　　每月支出:办公耗材，500元;水电杂费，500元;房租，1500元，需要看创业者是否选择租用门面，建议放在家中;人员工资，3000元，一般平面设计工作室都是由设计爱好者亲自上阵，不过，也可以选择雇用1~2名员工，每人月薪在1500元左右。

　　工作室的经营建议

　　各种平面设计工作室数量不少，开好一家工作室，关键在于保证固定的客户，提供充足的单子。在客户资源上，多与广告公司建立合作，每个月广告公司发下的单，可以让工作室走上正轨，并且赢利丰厚。否则，默默无闻的小工作室，想做大很难。在保证产品质量的时候，推广宣传自身是一种方法，不过，如果能和广告公司建立合作关系，工作室的生存就不是问题了。

　　对于客户的要求不能敷衍了事，多调查市场，而不是闭门造车。注重服务，即使是小工作室，也要讲究售后服务。

　　注重充电和提高，要了解广告业流行的动态。起码在工具上，比如常用的软件和电脑，不能够落伍。如果是雇用员工来为你服务，那么，至少你也应该懂得一点基本业务知识，作为管理的资本。不要放任你的员工把一小时的活拖成三小时做，懂点基础知识有利于你分辨出这一点。

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